WebFeb 15, 2024 · 連続で仕事をする「連勤」にも法律上の上限があります。. ここでは連勤の上限日数などに関する法律の規定を解説します。. 連勤は最大で24日まで可能. 毎週1 … WebFeb 16, 2024 · 企業に所属する社員に対して、基本給とは別に「手当」が支給されるのが一般的です。手当には法律で支給が義務付けられているものや、企業が任意で支給しているものまで、さまざまな種類があります。本記事では、給与の内訳の仕組みや手当の種類と支給要件、税金の扱いなどを紹介します。

連続勤務日数は何日まで？7日は違法？上限の基準や有 …

WebFeb 16, 2024 · 手当とは基本給以外に支払われる賃金のこと です。 手当には、残業手当・深夜残業手当・休日出勤手当などの 「法律上、支給しなければならない手当」 と、通勤手当や出張手当、住宅手当などの 「会社が任意で決める手当」 の大きく2種類に分けられま … Web使用者は、原則として、 1日に8時間、1週間に40時間 を超えて労働させてはいけません。. 使用者は、労働時間が 6時間を超える場合は45分以上、8時間を超える場合は1時間以 … オセロ 運動遊び

8連勤や9連勤は違法ではないが、かなりきつい働き方。疲れは溜 …

WebJun 14, 2024 · 夜勤手当は会社が任意で設けている手当です。労働基準法で定められた深夜手当とは別に支払われ、支給額や支給条件は会社の規定によって異なります。深夜手当は22時〜翌5時の労働に発生する割増賃金で、割増率は25%です。未払いは法律違反となりま … WebMar 13, 2024 · 児童手当2024の所得制限撤廃はいつから？. 増額いくらかや18歳まで引き上げなど. 「異次元の少子化対策」の焦点となっていた児童手当 について、政府は支給の対象を18歳まで引き上げ、所得制限を撤廃する方向で調整に入りました。. 政府は2024年3月31 … WebMay 24, 2024 · 時間外手当（残業手当）や通勤手当、住宅手当、食事手当など、企業によって様々な手当があります。この記事では、法律で定められた手当と会社独自の手当、非課税になる手当といった基本的な知識から、最近導入が増えている新しい手当の紹介までくわしく解説していきます。 おせわさんセンター